Mois : septembre 2011

Du multiservices au multi-sévices

Un responsable de Vestalia du Technocentre est sous le coup d’une plainte pour harcèlement sexuel au travail. Une enquête est en cours. Ce ne serait pas la première fois que ce chef abuse de sa position hiérarchique, notamment au pôle…

Ça commence mal

« Simplifier et rendre plus lisible l’organisation RH afin d’être plus proches des attentes des collaborateurs et des managers ». Tel se serait l’objectif de la « transformation » des Ressources Humaines Groupe. Il y a du boulot. Et ce…

Restauration : l’Ipsos est piquante

Les résultats de l’enquête de satisfaction Ipsos sur les cantines affichés cet été ont vite été enlevés. On comprend pourquoi. Au Botanique, il y avait 29 % de satisfaits, 53 % plutôt pas satisfaits et 18 % pas du tout…

Et s’ils nous fitchaient la paix ?

En juin dernier, l’agence de notation financière Fitch a confirmé la note BB+ de Renault (« placement spéculatif ») tout en saluant sa volonté « d’augmenter la production dans les pays à bas coût et de développer la flexibilité ».…

Quand Renault désespère la jeunesse

Dans de nombreux secteurs (Supply Chain, Achats…), on assiste au départ de jeunes cadres. Renault leur avait fait miroiter des évolutions de carrière rapides et avantageuses, mais la plupart ont vite déchanté. Surchargés de travail, certains en ont assez et…

Le CE à l’heure grecque

Surprise dans le guide CE 2011/2012 distribué à tous les salariés : le plafond des subventions des vacances individuelles baisse de 30 %. Les possibilités d’achat de CESU (Chèque Emploi Service Universel) sont réduites de plus de 30 %. Les…

Des niches en or massif

Parmi les niches fiscales, celles permettant de réduire l’impôt sur les sociétés arrivent en tête avec 67 milliards d’euros/an. Ainsi Renault, au lieu de payer 778 millions d’euros d’impôt en 2010, n’en a payé que 58 millions. Son taux d’imposition…

C’est pas moi, c’est lui

Jeudi dernier, les grévistes de la Fonderie du Poitou ont manifesté devant le siège de Montupet à Clichy, puis devant celui de Renault à Boulogne. Montupet plaide non coupable : son plan de « compétitivité » (avec 25 % de…

Des cadeaux qui fâchent

Sur le modèle des Bravos-DIM, la Direction de l’Ingénierie Véhicule (DIV) lance un « dispositif de reconnaissance » : à défaut de promo ou d’augmentation, votre chef d’UET pourra vous récompenser avec un coffret Smartbox panier gourmand (prix public 59,90…

Volontaires désignés d’office

Présence obligatoire, formation décidée par l’employeur mais décomptée du Compte Epargne Formation (CEF) : les métiers Days sont de retour ! Pour que personne n’y échappe et pour faire croire que c’est le salarié qui est demandeur, certaines directions demandaient…

La marque sans losange

Encore planté. Après les vrais-faux espions, le vrai-faux déménagement : la direction a arrêté le Projet Renault Losange lancé fin 2008. Celui-ci visait notamment à regrouper 4000 salariés de Rueil, Boulogne et du Plessis au Technocentre. Personne ne s’en plaindra.…

Les piégés du PRV

En 2008 et 2009, la direction a incité de nombreux salariés de plus de 56 ans à partir dans le PRV (Plan Renault Volontariat), leur assurant qu’ils toucheraient les ASSEDIC jusqu’à leur retraite. Mais avec l’aggravation des critères d’âge et…

Fantasme de patron

Renault a dû renoncer à sa publicité pour la Twingo Miss Sixty. Elle montrait une femme choisissant parmi des hommes suspendus à des cintres celui qui s’accorde le mieux à sa voiture. Le jury de déontologie et l’autorité de régulation…

Des revenus toujours pas revenus

La rentrée, c’est le moment où on reçoit son avis d’impôt sur le revenu et où le salarié Renault constate une nouvelle fois que ses revenus 2010, s’ils ont remonté un peu par rapport à 2009, sont toujours inférieurs à…

Nouveau record de profits

Le bénéfice net de Renault au 1er semestre 2011 a battu un nouveau record : 1,25 milliards d’euros, soit 52 % de plus qu’au 1er semestre 2010. De quoi financer largement une augmentation d’au moins 300 € par mois pour…